O Metalúrgico #532



Trabalhadores rejeitam mais uma vez a contraproposta do Simees

Os trabalhadores em empresas metalúrgicas, que têm data-base em abril, mostraram mais uma vez que estão dispostos a lutar pra garantir um reajuste salarial decente.


Em assembleia realizada no dia 23/08, eles rejeitaram mais uma vez a nova contraproposta para a Campanha Salarial apresentada pelo Simees, o sindicato patronal, que manteve o mesmo índice (2%), com um aumento na Participação nos Lucros e Resultados, de R$ 550,00 para R$ 650,00. Além disso, aprovaram Estado de Greve diante do impasse criado.


AVANÇOS - Para minimizar esse impasse, o Sindicato tomou há semanas a iniciativa de discutir diretamente com as empresas um índice de aumento salarial melhor que o apresentado pelo Simees que foi de 2%. Num momento em que tudo (gás, luz, água, alimentos), é reajustado e chega na casa de até dois dígitos, não da pra aceitar uma esmola dessa.


Como resultado várias empresas concederam reajuste que chegou até 10% e a Participação nos Lucros e Resultados, a PLR, ficou entre R$ 650,00 e R$ 2.000,00. Ou seja: campanha salarial não se faz com um ou dois trabalhadores. Se faz com a luta do conjunto da categoria que quer um salário decente e melhores condições de trabalho. Caso contrário, as coisas complicam pra todo mundo.


O Sindicato dos Metalúrgicos notificou o sindicato patronal e solicitou nova rodada de negociação. Em breve estaremos comunicando à todos o resultado da reunião. Abaixo, algumas empresas que concordaram em oferecer um índice melhor do que o proposto pelo Simees:


Sanisa Elevadores - M. Felipe de Paiva - DNA Alumínio - Pedro Antonio Elias (Truck Diesel) - Júlio Cesar de Oliveira Mamede (XCAR) - Nicolas Xavier - Anodização Magnata - Magenta Alumínio - Navebras Reparos Navais - Soares & Gonçalves Tornearia - Retífica Santista.


ASSEMBLEIA GERAL

Dia: 13/09 (5ª feira) às 18h30

Pauta:Apresentação da contraproposta para a Campanha Salarial encaminhada pelo Simees.

Local: Sindicato, em Santos (Av. Ana Costa, 55)



Eleição para CIPA na Termobrastec

Estão abertas as inscrições para candidatos à Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA), na Termobrastec. Os interessados devem podem fazer a inscrição, que se encerra no próximo dia 10/09, na própria empresa. A eleição será realizada no dia 17/09, das 8h às 17h.


IMPORTÂNCIA DA CIPA – A Comissão Interna de Prevenção de Acidentes é regulamentada pela Norma Regulamentadora NR-5, do Ministério do Trabalho e Emprego.


A CIPA é um dos principais instrumentos de luta dos trabalhadores. Quem tem uma CIPA atuante com cipeiros comprometidos com a segurança, já tem meio caminho andado rumo ao objetivo de ter um ambiente de trabalho mais seguro.


É uma das importantes ferramentas de prevenção de acidentes e doenças decorrentes do trabalho. Tem como objetivo básico tornar compatível o trabalho com a preservação da saúde e da integridade física e mental do trabalhador.


Participe, é um direito seu.



Campanha de Sindicalização*

* Informamos que a Campanha de Sindicalização é realizada antes do início da jornada de trabalho.



A importância de ser sindicalizado

A sindicalização é um direito do trabalhador. Os sindicatos são os legítimos representantes dos trabalhadores junto aos empregadores e sindicalizar-se significa participar de ações que valorizam o ofício de cada trabalhador. É lutar para manter direitos já conquistados e para ampliá-los.


Cada um dos avanços alcançados pelos trabalhadores foram fruto de intensa mobilização coletiva. Foi dessa maneira que os sindicatos fizeram história e trouxeram para o mundo do trabalho as principais conquistas que hoje são benefícios dos trabalhadores, como o vale-refeição, o vale-transporte, o 13º salário, a jornada específica e a Participação nos Lucros e Resultados (PLR), entre tantos outros.


Mas, para que um sindicato seja forte e tenha mais poder, é necessário que um número crescente de trabalhadores sejam sindicalizados, assumindo também o papel de contribuir e apoiar essa luta.


A união no sindicato torna a luta mais fácil. Cada trabalhador é o elo de uma corrente construída com interesses comuns. Filie-se, ligue 3226-3577.

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